近日，从石门县教育局内审机构传来消息，该局参加本系统教师内部转型培训的40名青年教师，有37人一次性通过了湖南省会计从业资格考试，取得了会计从业资格证书，这是该县教育部门积极采纳审计建议，实施教师内部转型培训、储备财务内审后备人才取得的丰硕成果。

　　近年来，石门县审计局通过对部分学校进行财务收支审计后，针对全县教育系统现有财务、内审人员普遍趋向老龄化、业务知识长期得不到更新而导致的财务核算不够规范、财务管理尤其是后勤管理相对混乱、系统内部审计监督不到位等问题，向该县教育部门提出了强化财务、内审人员业务素质培训、全面提升业务管理水平的建议。自去年以来，该县教育部门先后拨出专款12万元，从全县教师队伍中选调40名35岁以下、有一定计算机基础知识、数字观念较强的青年教师，参加为期一年的财务、内审后备人才培训班，为教育系统储备财务、内审管理后备人才。为确保培训效果，教育局向参训人员下达了学习培训成绩严格与绩效工资挂钩的硬指标，即通过全脱产的学习培训，必须取得会计从业资格证书，方可如数领取到绩效工资，同时还鼓励学员积极参加内部审计知识的学习和考试，取得内部审计人员岗位资格证书，达到完全具备当代会计和内部审计人员应当具备的政治素质、业务能力和职业道德水平的目标。

　　合理实施教师内部转型，不仅有利于全面整合教育教学资源、有效提升教育系统内部管理水平，更有利于促进教育部门对教师的后续教育，培养既懂得教育教学、又懂得财务管理、内部审计等专业知识的复合型人才。