一是重视建立组织强保障。成立局创先争优活动领导小组，由一把手负总责，分管副局长专抓专管，各股室负责人具体负责，责任到人，并制定了《临澧县审计局创先争优活动实施方案》，做到长期有规划，阶段有重点，考核有标准，评比有奖惩。

　　二是重视公开承诺定目标。做到“人人有承诺，个个做表率”。将所有党员干部的承诺在宣传栏上进行公布；邀请7名特邀审计员，对该局创先争优活动和审计工作进行全程监督并定期评议。

　　三是重视加强学习提素质。该局把建立“学习型机关”和“创先争优”相结合。认真落实周五下午固定学习日制度，学习做到有主题、有笔记、有讨论、有心得；坚持思想理论教育、党性党风教育与审计知识更新、业务培训相结合，多渠道提高党员干部素质；不断创新学习载体，用好专家讲座、审计论坛、网上交流等载体，拓宽学习渠道。

　　四是重视推出精品创业绩。该局以推审计“精品”项目为契机，在工作质量上创先争优。实施审计全程控制，严格落实《临澧县审计局优秀项目评选办法》、《审计业务质量考核办法》，严格执行审计复核制度，促推审计精品。

　　五是重视立足服务树形象。切实改变过去重监督、轻服务，重处罚、轻整改的理念，既注重通过审计发现问题、揭示风险、作出处理，更要提出解决问题的办法和措施，发挥审计机关的建设性作用；积极开展“挂包帮”活动，多次深入点村­-文家乡岩溪村，开展帮扶工作。