首先是加强业务学习和指导，提高业务人员素质。为培养审计业务人才，局机关制定了《人才培养制度》，对于取得中高级职称和文凭的人员实行奖励，提高了在职人员的学习积极性。此外，局领导注重业务上的传、帮、带，经常组织业务尖子对新手进行业务指导，分管领导经常在审计现场督察，为提高审计质量奠定了良好的基础。其次是制定制度，做到有章可循。年初，局机关成立了审计质量评审委员会，局长任建华同志亲自担任主任。质量评审委员会依据《湖南省审计质量控制管理细则》制定了《安乡县审计局2010年度审计质量管理办法》，每季度组织一次各业务股室审计档案互评活动，以此提高审计一线人员的业务水平。