为加强机关工会管理工作，把工会办成审计干部职工之家，继党务政务、机关事务、审计业务“三务公示”上墙以来,临澧县审计局又新添工会工作制度，锁定“九大内容”。

一是认真宣传、贯彻落实党的路线、方针、政策和上级工会、局党组工作要求，结合实际，积极主动地开展工会工作。二是坚持党组对工会的领导，坚持维护审计干部职工的合法权益，认真听取干部职工的意见和要求，充分发挥工会的桥梁和纽带作用；三是维护党组和局务会的权威，参与做好干部职工的集体福利工作，做好困难职工帮扶、救济工作，做好干部职工红白喜事组织工作；四是建立健全工会组织，按照民主集中制原则，实行集体领导和分工负责相结合；全心全意为干部职工服务，积极为干部职工排忧解难，把工会建设成“职工之家”。五是按照《中华人民共和国工会法》和《工会章程》的要求，切实履行职责，围绕局党组的工作意图和工作中心，动员组织干部职工完成年度目标工作任务，参与机关民主管理，组织多种形式的培训活动，不断提高干部职工的思想道德素质和审计业务素质，建设“四有”职工队伍。六是积极组织开展工会活动，每年至少组织3次以上文娱、体育活动，使干部职工在各类活动中受到熏陶、教育、锻炼，进一步增强凝聚力和创新力，提高干部职工干事敬业的积极性、主动性。七是加强工会财务管理，工会经费年度预算、工会活动方案由工会委员会编制并报局党组集体审议后执行；工会经费使用由经审委员会按国家有关政策、财经法规和工会的有关规章制度审核把关，工会主席一支笔审批。八是妥善保管工会文件资料，及时做好整理归档工作。九是完成上级工会、局党组交办的其他工作。

为确保九大工作内容落到实处，该局进一步健全了工会工作机制机构，确立了工会委员会、经审委员会、女工委员会机构及组成人员，并明确了工会主席、工会经审主任、女工主任岗位职责，为全面搞好全局工会工作提供了坚强的组织和制度保障。